Tất cả về nghề kỹ sư phòng cháy chữa cháy

Mỗi người quản lý và mỗi chủ cơ sở có trách nhiệm tuân thủ các kỹ thuật an toàn phòng cháy và chữa cháy. Tuy nhiên, những người này khối lượng công việc nhiều nên thường chuyển giao trách nhiệm đảm bảo an toàn cho một nhân viên có trách nhiệm khác.

Trong bài viết của chúng tôi, chúng ta sẽ tìm hiểu tiêu chuẩn nghề nghiệp là gì, mô tả công việc của kỹ sư an toàn công nghiệp, cũng như các yêu cầu trình độ cơ bản đối với nghề.

Một đối tượng lớn luôn là một khối lượng công việc ấn tượng. Đó là lý do tại sao bản mô tả công việc của một kỹ sư đảm bảo an toàn phòng cháy chữa cháy của bất kỳ công ty nào cũng luôn được bổ sung bởi các kế hoạch làm việc đã được xây dựng - họ nêu chi tiết chính xác những gì nhân viên này phải làm mỗi ngày làm việc. Chức năng này được biên soạn trên cơ sở các ban hành quy định, trong đó chỉ rõ tất cả các biện pháp có tác động đến việc cải thiện an toàn cháy nổ tại một doanh nghiệp hoặc công trường xây dựng. Chúng phải được thực hiện nghiêm ngặt, chúng bao gồm:

• tiến hành một cuộc họp giới thiệu cho tất cả nhân viên mới;
• họp giao ban cho tất cả nhân viên sáu tháng một lần;
• hàng năm nhận chứng chỉ an toàn phòng cháy chữa cháy tối thiểu từ ban lãnh đạo công ty;
• định kỳ hàng quý kiểm tra tình trạng kỹ thuật của hệ thống chữa cháy;
• huấn luyện thường xuyên để sơ tán công nhân trong trường hợp hỏa hoạn.

Ngoài ra, kỹ sư phòng cháy chữa cháy trong doanh nghiệp còn có một số loại công việc khác thoạt nhìn có vẻ không đáng kể. Tuy nhiên, không ai hủy bỏ việc theo dõi của họ. Chúng bao gồm, ví dụ:

• tổ chức khu vực hút thuốc và đảm bảo nhân viên hút thuốc trong khu vực quy định;
• kiểm tra kho chứa vật liệu dễ cháy, nổ;
• kiểm tra bất kỳ thiết bị sản xuất nào khác để phát hiện rò rỉ dầu và diesel.

Bạn có thể liệt kê những mục này vô tận - chúng phần lớn được xác định bởi các chi tiết cụ thể của công việc.

Theo tính chất công việc của mình, thanh tra phòng cháy chữa cháy tiếp xúc với các quan chức cấp cao nhất của doanh nghiệp, cấp phó của họ, cũng như những người làm việc theo ca.

Dù doanh nghiệp hoạt động trong phạm vi nào thì thanh tra phòng cháy chữa cháy đều có quyền và trách nhiệm riêng.

Nhân viên ở vị trí này có quyền:

• đuổi người lao động không được hướng dẫn về kỹ thuật an toàn;
• đình chỉ hoạt động của các đơn vị kết cấu, cơ sở không đảm bảo tiêu chuẩn an toàn công nghiệp;
• đưa ra các đề xuất về tiền thưởng và các hình thức khuyến khích khác cho những nhân viên có kết quả cao trong các hoạt động đào tạo để duy trì PB;
• yêu cầu nhân viên của doanh nghiệp thuộc bất kỳ cấp bậc nào để hỗ trợ trong việc ngăn ngừa các tình huống nguy hiểm cháy nổ - bất kỳ sự từ chối nào đều có thể bị coi là vi phạm các tiêu chuẩn an toàn cháy nổ do luật định;
• thường xuyên kiểm tra tất cả các đơn vị chức năng để đánh giá nguy cơ xảy ra các tình huống nguy hiểm cháy nổ;
• nhận bất kỳ thông tin nào liên quan đến việc thực thi công vụ.

Cụ thể, các biện pháp trừng phạt kỷ luật có thể là do:

• không tuân thủ các mô tả công việc của họ hoặc việc thực hiện chúng không đầy đủ;
• tình trạng kỹ thuật của hệ thống trang thiết bị PCCC tại cơ sở không đầy đủ;
• các hành động dẫn đến thiệt hại về vật chất cho công ty do để xảy ra tình huống nguy hiểm cháy nổ;
• thông tin không chính xác được cung cấp bởi thanh tra của Rospozhnadzor.

Theo ECTS, hoạt động của một kỹ sư an toàn phòng cháy chữa cháy phụ thuộc vào mô tả công việc, trong đó đặt ra trách nhiệm của mình.

1. Lập kế hoạch các biện pháp phòng cháy chữa cháy.
2. Kiểm toán tất cả các bộ phận cơ cấu của công ty để xác định các tình huống nguy hiểm hỏa hoạn. Điều này bao gồm việc phân tích tình trạng của các tòa nhà, cấu trúc và nhà xưởng công nghiệp, giám sát các kho thành phẩm, nguyên liệu thô, cũng như các phương tiện thuộc sở hữu của công ty.
3. Biên soạn và phát triển một bộ các biện pháp để tối ưu hóa tình hình cháy tại cơ sở, ngăn ngừa sự xuất hiện của các điểm lửa nóng và do đó, giảm nguy cơ hỏa hoạn.
4. Huấn luyện chữa cháy đối với người lao động của doanh nghiệp, điều này càng đúng đối với trường hợp công nhân kỹ thuật, công nhân kỹ thuật, những người theo nhiệm vụ phải gắn với thiết bị công nghệ, điện, nhiệt độ cao và các điều kiện tiềm ẩn nguy hiểm khác.
5. Giới thiệu khuyến nghị để cải thiện kỹ thuật an toàn phòng cháy chữa cháy tại doanh nghiệp.
6. Yêu cầu từ người quản lý đưa các biện pháp an toàn vào kế hoạch hoạt động chung của công ty.
7. Kiểm tra thường xuyên toàn bộ cơ sở tuân thủ các quy định về phòng cháy.
8. Sự tham gia trong tất cả các chương trình, được thực hiện bởi Giám sát Phòng cháy của Nhà nước.
9. Xác minh việc nhân viên của công ty tuân thủ các quy địnhliên quan đến an toàn phòng cháy chữa cháy của công ty.
10. Vẽ hướng dẫn PB cả cho toàn bộ đối tượng nói chung và cho các phần riêng lẻ của nó.
11. Trong trường hợp có nguy cơ xảy ra hỏa hoạn - xác định thủ phạm.

Trong trường hợp xảy ra hỏa hoạn tại cơ sở, kỹ sư phòng cháy và chữa cháy thực hiện các chức năng sau:

• giám sát công nhân tham gia dập tắt nguồn gây cháy;
• tổ chức sơ tán an toàn người lao động;
• gọi các cơ quan của Bộ Tình trạng Khẩn cấp;
• tổ chức hỗ trợ đầy đủ lực lượng cứu hỏa đến hiện trường vụ cháy;
• tham gia điều tra nguyên nhân vụ việc;
• đại diện cho lợi ích của công ty trước tòa án và các tổ chức khác về tất cả các vấn đề tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn phòng cháy chữa cháy tại doanh nghiệp.

Để người kỹ sư an toàn có thể hoàn thành tốt nhiệm vụ công việc của mình, anh ta phải biết:

• tất cả các luật và quy định hiện hànhquy định chuyên đề về an toàn phòng cháy chữa cháy;
• nguyên tắc tổ chức giám sát việc tuân thủ các quy tắc an toàn công nghiệp - có rất nhiều điểm cụ thể ở đây;
• thủ tục phát triển các hướng dẫn công việc chuyên viên an toàn công nghiệp tại doanh nghiệp;
• luật hình sự và hành chính về đám cháy ở các đối tượng thuộc các loại;
• quy tắc sử dụng hệ thống phòng cháy chữa cháy và các dụng cụ chữa cháy;
• các mẫu hành vi của nhân viên công ty trong trường hợp hỏa hoạn;
• tâm lý của hành vi con người trong trường hợp khẩn cấp;
• điều hành TC Liên bang Nga;
• các quy tắc kinh tế kinh doanh và công thái học, những vấn đề cơ bản về quản lý nhân sự.

Một người có thể được bổ nhiệm vào vị trí kỹ sư phòng chống an toàn công nghiệp:

• đang có giáo dục kỹ thuật và kỹ thuật cao hơn, cấp độ - bằng cử nhân;
• đang có giáo dục đặc biệt trung học trong các lĩnh vực đào tạo kỹ sư trung cấp về an toàn phòng cháy chữa cháy;
• đang có giáo dục chuyên biệt trung học cơ sở hoặc cao hơn nếu họ đã thành thạo các chương trình bổ sung để đào tạo lại và đào tạo nâng cao;
• quá khứ đào tạo đặc biệt chuyên đề “An toàn phòng cháy chữa cháy tại doanh nghiệp”;
• đang có kinh nghiệm làm việc không dưới 1 năm ở vị trí kiểm tra viên hoặc người hướng dẫn PB.

Kỹ sư an toàn phòng cháy chữa cháy được yêu cầu trong bất kỳ doanh nghiệp sản xuất hoặc xây dựng nào. Vị trí này đã được đưa vào bảng nhân sự của các cục thuộc Bộ Cấp cứu, các cơ sở giáo dục mầm non, trung học trở lên và bệnh viện, cũng như các công ty cung cấp dịch vụ lắp đặt hệ thống chữa cháy tự động. Đồng thời, phạm vi của tổ chức quyết định phần lớn các chi tiết cụ thể của công việc của một kỹ sư chữa cháy.

Trong các siêu thị, kỹ sư an toàn có nghĩa vụ thường xuyên kiểm tra các thiết bị điện và thiết bị điện lạnh. Một cách tiếp cận hoàn toàn khác đối với công việc của chuyên gia này tại các trường mẫu giáo và trường học - ở đây họ chú ý nhiều hơn đến tình trạng kỹ thuật của chính tòa nhà, cũng như nhà bếp nơi chuẩn bị thức ăn cho trẻ em.

Sau khi có lệnh bổ nhiệm nhân viên vào vị trí kỹ sư, nhân viên này phải trải qua quá trình đào tạo trong vòng một tháng, chỉ sau đó anh ta sẽ được công nhận là đã vượt qua thời gian thử việc và cuối cùng được chấp thuận cho một vị trí phụ trách. Tùy thuộc vào khu vực và hướng hoạt động của công ty, mức lương của kỹ sư an toàn công nghiệp ở Nga là 20-50 nghìn rúp.